Für ein international tätiges Unternehmen im Bereich der Lebensmittelindustrie suchen wir einen engagierten Prozessmanager (m/w/d). Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen und nachhaltigen Umfeld einzubringen. Freuen Sie sich auf attraktive Benefits, eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Chance, die Zukunft jeden Tag mitzugestalten.
Unternehmen:
Unser Kunde ist ein global agierendes Unternehmen mit über 1.000 Mitarbeiter*innen, das sich auf die Entwicklung geschmackvoller Lebensmittel spezialisiert. Mit einer starken Leidenschaft für den Geschmack von morgen möchte das Unternehmen langfristig einen nachhaltigen Unterschied in der Branche machen. Zur Verstärkung des Teams wird ein Prozessmanager (m/w/d) gesucht, der das Unternehmen in der Optimierung von Geschäftsprozessen und IT-Anforderungen unterstützt.
Aufgaben:
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Priorisierung und Dokumentation von Optimierungsbedarfen
- Analyse und Übersetzung von Geschäftsprozessen in technische Anforderungen
- Koordination von Anforderungen im Demand-Management-Prozess in enger Zusammenarbeit mit der IT-Organisation, insbesondere der Softwareentwicklung
- Bewertung und Priorisierung von IT-Anfragen basierend auf strategischen und operativen Kriterien
- Förderung der Integration von Prozessen, Anwendungen und Infrastruktur, Verbesserung der IT-Standardisierung und Nutzung von Synergien zwischen den Geschäftsbereichen mit Unterstützung von Celonis
- Identifikation von Engpässen oder Konflikten zwischen verschiedenen IT-Anforderungen und Entwicklung von Lösungsansätzen
- Mitarbeit an der Einführung eines neuen ERP-Systems
Anforderungsprofil:
- Keine IT-spezifische akademische Qualifikation erforderlich, jedoch Erfahrung im Prozessmanagement und in der Anwendung von Tools zur Prozessoptimierung
- Zielgerichtete, engagierte Arbeitsweise und lösungsorientiertes Denken
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
- Hohe Eigenverantwortlichkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
- Freude an der Balance zwischen operativer und strategischer Arbeitsweise
Was Sie bekommen:
Ein modernes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Wertschätzung fördert und in dem alle Bewerbungen willkommen sind – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Identität
25 % Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Sonderkonditionen bei der Commerzbank
Bezuschusstes Essensangebot in der Kantine
Verkehrsgünstige Lage mit firmeneigenem Parkplatz und Zuschüssen zum Jobticket sowie Jobrad
30 Tage Urlaub, zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Sonderurlaub für besondere Ereignisse
Individuelle Fördermöglichkeiten und regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen
Umfassendes Corporate Benefits Programm